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公司概况

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盐城赛克尔科技有限公司

联系人:刘经理

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研发实力

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研发制造基地>>

公司拥有完善的设备制造厂区,研发与工程应用中心,优良的管理与研发团队 。厂区占地面积 25000m2,建筑面积 13200m2,拥有中高级技术人员 28 名,配备大型加工机床、等离子切割机、全自动控制焊接机,各类数控机床106台套,检测设备32台套,专用工艺装备16台套,研发与工程应用中心配备机械动平衡检测室、化学分析室,是一家基础条件、技术、实力较强的企业。 


设计和研发 >>

•拥有超过 40 名的设计团队

专业涵盖机械、液压、电气、软件编程、燃烧、钢构、管道、水处理等。公司在创立时,就是一个解决方案提供商,这使得我们不仅拥有设计机械单机的能力,系统集成的经验成熟。合作伙伴有徐工集团、常州大学、中科院固废所等。

•三维建模

我们的研发和建造部门基于 Solidworks、PRO/E 等系统使用优良的构建方法。

•加快产品推入市场

从而减少研发时间,在研发阶段就优化机器。

•三维系统

带来了灵活性和速度,从而让您的需求快捷、简易的实现。


业务板块>>

公司拥有完整的研发设计、工程管理、装备制造、电气自动化和固废运营专业团队,各团队既可以独立为客户提供如电气自动化服务、装备制造服务、技术开发等专业服务,也能通过团队协作,为生活垃圾和资源回收行业客户提供整体解决方案和整厂 EPC 工程总承包服务。


组织架构>>

公司秉承积极服务客户的原则,通过破除公司自上而下的垂直高耸的结构,减少管理层次,打破原有的部门界限,绕过原来的中间管理层次,直接面对顾客和向公司总体目标

负责。以工作流程为中心而不是部门职能来构建组织结构。纵向管理层次简化 , 削减中层管理者。企业资源和权力下放于基层,顾客需求驱动。基层的员工与顾客直接接触,使他们拥有部分决策权能够避免顾客反馈信息向上级传达过程中的失真与滞后,大大改善服务质量,快速地响应市场的变化,真正做到“顾客满意”。实行目标管理。在下放决策权给员工的同时实行目标管理,以团队作为基本的工作单位,员工自主作出自己工作中的决策,并为之负责;这样就把每一个员工都变成了企业的主人。